孤男寡女免费观看电视剧_文学动态_于东来频上热搜，要如何理解他

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大运来了游泳小将朱蕾桔：挑战自我不负热爱

本文来自微信公众号：中国企业家杂志（ID：iceo-com-cn），作者：梁宵，编辑：米娜，题图来自：视觉中国因为 " 不许员工结婚要彩礼或付彩礼 " 等言论，于东来又一次登上热搜。这一年，这位胖东来的创始人突然成为 " 顶流 "：他说的每一句话，都会戳中舆论的爆点，引发各种版本的解读；胖东来的每一个动作，都被竞相围观，迅速成为热搜；各行各业、各种各样的人——企业家、创业者、普通人，从四面八方聚拢而来，急切地请他指点迷津。他们希望向他寻求一个答案：在其他线下零售企业普遍陷入发展困顿的寒冬里，为什么胖东来依然可以如沐春风般节节拔高？答案既简单又复杂。以至于于东来经常感慨，" 有人说胖东来是神话，其实就是真诚了一点、善良了一点，如果这样都被说是神话，那我们过得多悲哀啊！"于东来从来都不吝分享，他直言" 不喜欢做企业，喜欢讲道理 "，那些道理，是他走过太多的弯路，受过太多的屈辱获得的：他曾经疯狂地想赚钱，并在这个念头的驱使下铤而走险，最后身负巨债；他说自己心眼小，有过两次自杀的念头；他见过极端的恶，也感受过巨大的善，并由此获得了关于生命的启示。这就难怪趋之者众，而懂之者少了。因为更多的人想听到的，是企业竞争的制胜大法，于东来想说的，则是做人之道、企业的存在之道。对于时刻面临商海沉浮和市场变幻的企业和企业家们，哲学思考未免大而无当了吧？" 不管是人生，还是做企业，不能按习惯认知去做，而是要有科学的价值观，这样你就能比别人先知道什么是正确的答案，什么是正确的方法。" 在接受《中国企业家》采访时，于东来解释说，先进的哲学恰恰指引了企业的终极目标和行进方向，" 这样企业就能走在自己的路上，会更稳健，更可持续；否则只知道模仿别人，抓眼前的红利，怎么能长久？"胖东来就是按照这个理念、这种道理来展开经营的：做超市，做出了行业天花板级的坪效水平；建中央厨房，研发生产的大月饼一下子冲量成超级大单品；开购物中心，又孵化出天使城这样新的网红打卡地 …… 就像《道德经》里的 " 道生一，一生二，二生三，三生万物 "，于东来的 " 道理 " 也在各个业态落地，开花结果。" 胖东来的理念太珍贵了，只要按照这个去做，就没有什么做不好的。" 于东来始终对此深信不疑。一、" 首先要活成一个真的人 "即便是初次见面，也不难感受到于东来的坦诚和热情。他打招呼的方式很特别，见面的时候总会问：" 吃了没？" 不管是早上 10 点还是晚上 10 点；分别的时候，他会嘱咐一句，" 一定要开心快乐。"" 开心快乐 " 是他的口头禅，也是他的座右铭，这似乎是一个很难安放在企业家身上的形容词。世俗观念里，企业家应该是为了企业呕心沥血、殚精竭虑的一类人，如果不是这样，好像就不足以说服市场、说服投资人，更重要的是，也说服不了他自己。这是于东来曾经走过的路。早年间，他连续一个月带着团队开卖场，连睡觉的时间都没有，当时 " 以此为荣 "，觉得 " 牺牲自己，造福大家，多么骄傲 "，却没有意识到早已迷失在盲目的追逐中，后来他身体的多处部位健康告急，现在回想起来，当初 " 牺牲自己，影响别人，多么无知 "。" 一个人活着肯定是为了幸福，为了快乐，这是本能。企业家也是同样，首先要让自己快乐，活成一个真的人，这样才能成为一个健康的企业家，成就一家健康的企业。"于东来说。胖东来很多让人匪夷所思的做法，都是从这个理念上长出来的。今年一季度，胖东来各个板块业务量暴增，原来一天卖出三四万元的茶叶店，高的时候冲到了 100 万元，卖得越好，于东来越苦恼，担心无法保证员工 " 稳定的生活状态 "。不久之后，胖东来就出台了政策，将茶叶店关店时间提前到下午 4 点，实行线上预约排号，因为员工需要休息，" 幸福大于一切 "。这并不是什么唱高调、凡尔赛，于东来清楚地知道，幸福感就像活水的源头，如果堵住了，那么企业想要追求的一切都无从谈起，即便一时有所获，也会是昙花一现，终将枯萎。尤其在传统的增长模式见顶、企业惯性的绩效管理遭遇挑战的现实情况下，这一点反思就更为重要，《领导者的心智模型》一书对 100 多个国家中，数千家企业的 3 万多名领导者进行了调研访谈，其中很多人已经意识到，" 未来的成功领导者，将是那些能为人们带来真正幸福的人。"前提是拥有让自己幸福的能力。在于东来看来，很多时候，并非老板存心苛待员工，而是他们根本不懂善待自己。所以只有老板幸福，企业的员工、团队才会幸福，顾客也才会幸福，由此共同营造出一个美好的商业生态和社会氛围。于东来自己爱玩，也鼓励高管和员工休假去玩。在胖东来，员工的工资水平远超同行，工作时长则相反，他们一天工作 7~8 小时，不能加班，非工作时间甚至不允许接听工作电话；休息的地方配备 Bose 或者 Marshall 音响听歌放松；仓库里也配有咖啡机；受到不公正的对待，有 " 委屈奖 " 作为弥补，到了 2024 年，甚至又新增了 10 天的 " 不开心假 " ——胖东来的奇思妙想总是一次次刷新外界对于管理的认知。但在于东来看来，这些却是自然而然的，" 只要能让大家健康幸福的，我们能实现的，就去落实，这不就是智慧嘛。"同样地，胖东来那些让市场称道的商品和服务，也都是基于一个最简单的理念，" 真诚是最好的营销，服务是最好的商品。" 这是于东来经常挂在嘴边的一句话，也是胖东来最深的一条护城河。随着胖东来的走红，卖场里的那些细枝末节也被一一 " 曝光 "：比如胖东来的商品价签上除了出售价，还标明进价、供应商信息；胖东来百货取消一切节假日促销和营销活动——就是让买者明明白白消费，让卖者踏踏实实做商品。另一面，同时曝光在舆论放大镜下的，还有问题。有几次，胖东来由于商品和卫生疏忽被举报，而每一次，胖东来都是第一时间该说明说明，该负责负责，该赔偿赔偿，不惜重金。不管是赞扬，还是质疑，最后的结果，胖东来的信任资产都是有增无减，就像一位消费品牌创业者感叹的那样，" 真正好的品牌不是不出事，而是出了事也能收获正反馈 "，她分析其中的原因，第一就是底层足够真诚——从来没骗过消费者；第二就是处理足够真诚。" 你说真诚都不好，那什么好？"于东来一直都坚信一点：社会需要更多优秀的企业，老百姓买东西放心了，怎么会不认可？老百姓认可了，企业怎么能没有健康的发展？不可能的。" 方向对了，方法再对了，企业经营得不好都不可能，不要去追着事业走，让事业追着你走。"市场也在追着胖东来走。2023 年，在零售业普遍亏损、门店关店的大潮中，胖东来 13 家超市门店收入超过 30 亿元，净利达到 1.4 亿元；胖东来集团整体收入首次破百亿元，预计 2024 年这个数字还将突破 150 亿元。二、商业文明共同体这两年，于东来的计划被打乱了。往常，他应该早就踏上了远行的旅程。58 岁的他，是属马的狮子座，天生自由随性，喜欢到处玩，用他自己的话说，一年在办公室的时间加起来，也不超过 5 个小时。而从 2023 年 3 月开始，他和胖东来的团队就辗转在各个超市改造的现场，从江西上饶的区域超市嘉百乐，到曾经叱咤西南市场的首家民营连锁超市步步高，再到全国门店近千家的连锁巨头永辉超市——除了胖东来团队亲自下场参与调改的这几家超市之外，于东来现身指导、遥控调改的门店更是难以计数。" 这两年可能失去了一些（自由），基本上没时间玩了，" 于东来坦言有些累，但一来他不忍拒绝，二来现在也不失为一个理念传播的好时机，" 十几年前我说的时候，他们也学一点，但是不会那么坚信；现在他们更相信了，改起来就会更快。"于东来一直都希望胖东来的理念能够影响到更多的企业，20 多年来，他通过各种方式进行分享，坚持把胖东来这家企业打造成理念的样板间。他说，胖东来从来不是一家企业，而是一所学校，而他则是在用做企业的方式进行理念的传授。胖东来的官网是传授的窗口之一。" 东来讲堂 "" 东来分享 " 公开了于东来 20 年来的内部会议讲话、培训演讲以及日常感悟、随笔，" 企业文化理念指导标准 "（暂时关闭）囊括了胖东来内部点滴积累的专业知识、规章制度、客服标准、实操标准——有超过 2 万个词条 ……2023 年，胖东来新的中央厨房建成之后，对外展示了自有商品的生产设备和制作工艺——胖东来就像燕子衔枝做窝一样，耐心编织了一座面向美好商业的知识殿堂。改造企业，同样也是理念散播的一个尝试。" 希望通过改造这种方式多帮一些企业，让更多行业往品质的方向去走，也希望激发中国企业对发展理念的反思和校准。" 在于东来看来，改革开放让中国企业高速发展，企业走得太快了，产生了很多驾驭不了的东西。而今中国商业走入了一个转型时点，步步高等超市改造好的话，不仅对零售业，对很多行业都会是一个触动。他甚至希望，" 帮扶行动能让中国企业家去思考：化敌人为朋友，为战友。"步步高改造现场的一幕或许展示了这样一种可能性，不仅胖东来的员工，还有来自十几家区域超市的董事长、总经理也参与其中，闭店后，这些人抓紧拆货架、调布局，一忙就到了凌晨；开店后，他们加入销售的队伍，在蓝莓摊位吆喝的大哥是浙江的一位企业主，拿着切好的菠萝邀请试吃的大姐在当地经营着几十家超市。他们都是胖东来的学徒，也是一起改造旧商业、创造新商业的战友。" 每个地市有 1~3 家像胖东来这样的企业，对社会也好，对自己也好，那大家的榜样不就有了？" 这也是于东来一直强调的，" 不需要一个胖东来开遍全国，而需要更多像胖东来这样的企业。" 由此，散落在各个城市、各个行业的星星之火，总有一天会点亮中国整个商业文明。从这个意义上来说，胖东来可能永远无法成为一个实体连锁巨头——于东来从来都不在乎这一点，但却有可能集结形成一个更广泛的商业价值共同体。这才是于东来真正想要实现的，但，这无疑是一个更大的改造 " 工程 "，如何保证这些企业不走回头路？如果改造结果不及预期，会有遗憾吗？" 当你明白了这个道理以后，还会重新回到原来吗？" 于东来反问。但他也曾有过最坏的想法，也已经放下了执念，" 只要有能创造美好的经历就行，企业消失就消失了，美好的东西永远会以不同的方式体现出来，这个花开了、谢了，别的花又开了，永远会充实着无限的美好。"

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编辑:孙寿康

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2021年6月，奕凯达中国首个适应症获批上市，用于治疗既往接受二线或以上系统性治疗后复发或难治性大B细胞淋巴瘤成人患者，至今已惠及逾500位中国患者，获得了社会公众的高度认可。此次获批二线适应症，使得奕凯达成为国内首款获批用于该适应症的CAR-T细胞治疗产品，这是我国淋巴瘤治疗事业的一大里程碑，意味着更多患者将受益于这一创新疗法。

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五是成效优先原则。行动迟缓、效率低下甚至开“空头支票”是全球治理长期以来落后于时代需求的突出表现。全球治理过程中的成效优先原则，一方面指的是针对人类共同面临的全球挑战，各国携手提供操作性强、切实管用的全球问题解决方案，另一方面是指各国间形成协同高效的集体行动，其中特别包括执行全球治理规则的奖惩制度。成效优先原则是全球治理行稳致远的必然选择。